Tvrdší cizinecký zákon může z Česka vyhnat zahraniční manažery. Hrozí jim zákaz podnikání

Markéta Žižková

Zákaz podnikaní až na dobu pěti let nebo nulová šance na práci u zaměstnavatele, který je kvůli předchozím chybám označený za nespolehlivého. Pozměňovací návrh cizineckého zákona, s nímž přišel poslanec Václav Klučka (ČSSD) a který může přinést největší změny za poslední roky, by výrazně dopadl i na cizince přicházející do Česka za prací. Část jeho bodů považují za nesmyslné i právníci pro korporátní klienty.

Už dnes je podle nich vyřízení zaměstnaneckých karet složitý a byrokratický proces. Pozměňovací zákon by ho ještě zkomplikoval. Hlavní problémy vidí tři: institut nevěrohodného zaměstnavatele, změna na podnikání až po pěti letech pobytu a nutnost předkládat dokumenty v originále.

Když chce v současnosti cizinec změnit zaměstnavatele, je jeho žádost přísně posuzovaná. Podle pozměňovacího návrhu by navíc musel jít za současným zaměstnavatelem pro potvrzení, že jeho pracovní poměr trvá. Tím by ho ale mohl bezděky upozornit, že se od něj chystá odejít.

EXKLUZIVNĚ: Poslanec, který chce zásadně ztížit pobyt cizinců v Česku. Skončí jeho návrh u soudu?

sinfin.digital